Покана за проекти "Безопасен труд"
Срок за кандидатстване: от 19.10.2011 г. до 21.12.2011 г.
Обявена е покана за представяне на проекти "Безопасен труд" по
оперативна програма "Развитие на човешките ресурси". Поканата е по
приоритетна ос 2 "Повишаване производителността и адаптивността на
заетите".
Цел
Целта на настоящата схема е подобряване на условията на труд в предприятията при спазване на нормите и изискванията на законодателството по безопасност и здраве при работа. Тя ще допринесе за адаптиране на управленските процеси в предприятията към нов подход при регламентирането и нормирането на труда и изграждането на съвременна система от трудови стандарти. Предвидените дейности ще допринесат и за повишаване на производителността на заетите в подкрепените предприятия.
Допустими кандидати
Могат да кандидатстват Агенция по заетостта, образователни и обучаващи институции и организации, работодатели, браншови организации, социално-икономически партньори, изследователски центрове, НПО, институции и организации, осъществяващи контрол върху условията на труд в предприятията.
Допустими дейности
Дейностите, които ще получат подкрепа включват:
1. Анализ на състоянието и проектиране на организацията на трудовата дейност, общо или на отделни елементи от нея – задължителна дейност (трябва да е включена във всяко едно проектно предложение),
2. Mодернизация и/или реконструкция и/или обезопасяване на съществуващи обекти, технологични процеси, машини и съоръжения, свързани с подобряване условията на труд,
3. Разработване и придобиване на стандарти за безопасни условия на труд във връзка с въвеждане на ново работно оборудване и технологии,
4. Обучение на служители за безопасна работа с нововъведено работно оборудване и технологии.
Бюджет: 70 000 000 лв.
Краен срок: 21.12.2011 г.
Допълнителна информация
Пълния текст на поканата и насоките за кандидатстване можете да намерите на страницата на структурните фондове в България.
Цел
Целта на настоящата схема е подобряване на условията на труд в предприятията при спазване на нормите и изискванията на законодателството по безопасност и здраве при работа. Тя ще допринесе за адаптиране на управленските процеси в предприятията към нов подход при регламентирането и нормирането на труда и изграждането на съвременна система от трудови стандарти. Предвидените дейности ще допринесат и за повишаване на производителността на заетите в подкрепените предприятия.
Допустими кандидати
Могат да кандидатстват Агенция по заетостта, образователни и обучаващи институции и организации, работодатели, браншови организации, социално-икономически партньори, изследователски центрове, НПО, институции и организации, осъществяващи контрол върху условията на труд в предприятията.
Допустими дейности
Дейностите, които ще получат подкрепа включват:
1. Анализ на състоянието и проектиране на организацията на трудовата дейност, общо или на отделни елементи от нея – задължителна дейност (трябва да е включена във всяко едно проектно предложение),
2. Mодернизация и/или реконструкция и/или обезопасяване на съществуващи обекти, технологични процеси, машини и съоръжения, свързани с подобряване условията на труд,
3. Разработване и придобиване на стандарти за безопасни условия на труд във връзка с въвеждане на ново работно оборудване и технологии,
4. Обучение на служители за безопасна работа с нововъведено работно оборудване и технологии.
Бюджет: 70 000 000 лв.
Краен срок: 21.12.2011 г.
Допълнителна информация
Пълния текст на поканата и насоките за кандидатстване можете да намерите на страницата на структурните фондове в България.