Естонска делегация посети фондация „Очи на четири лапи“
![Естонска делегация посети фондация „Очи на четири лапи“](/uf/news/2018/09/27/114967/ochinachetirilapi3.jpg)
Естонска делегация от осем
експерти-комуникатори на структурите, които управляват европейски
средства, посети фондация „Очи на четири лапи“ като част от работното си посещение в България. Фондацията изпълнява проект по Оперативна
програма „Развитие на човешките ресурси“, с който се създава Център за
професионално обучение на треньори на служебни кучета за хора с
увреждане. Проектът се изпълнява за срок от 14 месеца и е на стойност
над 95 хил. лева. Социалното предприятие извършва дейности в две
направления – назначаване на лица в неравностойно положение на пазара на труда за гледачи на кучета и създаване на Център за професионално
обучение по професия „Кинолог“ с две специалности „Отглеждане на кучета“ и „Специализирано обучение и селекционно развъждане на кучета“. В
проекта ще бъдат включени шестима неактивни или безработни участници,
като след приключване на операцията трима неактивни и безработни
участници ще бъдат включени в заетост.
„Поставихме си за цел по новия проект по ОПРЧР да създадем хотел за кучета и професионален обучителен център, които да подпомагат нашата дейност и да осигуряват приходи от неща, които умеем да правим на 100% – отглеждане и възпитание на домашни любимци и обучение на кинолози с диплом за ценз втора и трета степен кинология. Всеки наш проект има много нива на приложение и много резултати, които очакваме“, разказа пред естонската делегация Албена Алексиева, създател и председател на фондация „Очи на четири лапи“.
Тя припомни, че с друг проект на
фондацията по схемата „Без граници“ от предходния програмен период на
ОПРЧР е било обучено първото куче-асистент, което е в помощ на хора с
двигателни затруднения. За асистенти се обучават кучета, които поради
физическите си характеристики не могат да бъдат кучета-водачи. Така през 2012 г. е предприето ново предизвикателство – обучение на
кучета-асистенти. „Ключ към решението на тази задача беше
кандидатстването по ОПРЧР, схема „Без граници“. С партньори от Словения
успяхме да усвоим методиката и обучихме първото куче-асистент“, разказа
Албена Алексиева.
Най-новата амбициозна цел на „Очи на
четири лапи“ е обучението на кучета-асистенти за хора с диабет, които
сигнализират на близките им за настъпващи хипогликемични кризи.
До момента фондацията е обучила 63 кучета-водачи, които са предадени на незрящи, три кучета-асистенти за хора с двигателни увреждания и едно работещо куче-асистент за дете с диабет. В момента се обучават две кучета-асистенти, като едното ще помага в ежедневните дейности на човек с диабет, и кучета-водачи за хора с нарушено зрение. Обучението на едно куче-асистент или куче-водач продължава около 2 години, като този период включва социализация и възпитание на кучето в приемно семейство до 12-месечна възраст и специално обучение в центъра около 10 месеца. След дипломирането на кучето, човекът, за когото е обучавано, живее минимум две седмици в центъра, свиквайки с новия си помощник. Следва една седмица в условията на новия ползвател на кучето-водач или кучето-асистент в средата, където четириногият помощник свиква да работи.
Естонските експерти разгледаха обучителния център на фондация „Очи на четири лапи“ и лично се запознаха с най-малките му кандидат-асистенти и кандидат-водачи – 3-месечните лабрадори Родни, Радост, Рем, Рожен и
Рейн. С вече обученото куче-водач Огън беше направена демонстрация на
двора, с която те се увериха, че кучетата успяват да съпроводят своите
ползватели в среда с препятствия, по стълби и неравни повърхности. А с
личната си история основателката на фондацията Албена Алексиева увери
всички във важността от обучение на кучета за незрящи. „Немската
овчарка, която преди години си купих от Германия, промени моя живот и ме убеди, че е важно повече слепи хора в България да имат достъп до такава услуга. Сега слепите хора в България могат да се радват на такива
партньори, получавайки ги от нас безвъзмездно“, обобщи тя.
Снимки: ОПРЧР
Източник: Оперативна програма „Развитие на човешките ресурси“ , 27 септември 2018 г.
Сходни публикации
![„Ще продължим да се борим в името на детето“ - историята на едно семейство, подкрепено по програма „ИРИС”](/uf/news/2021/08/11/124644/thumb_iriswebsite650x400200dpi81.jpg)
„Ще продължим да се борим в името на детето“ - историята на едно семейство, подкрепено по програма „ИРИС"
Днес ви разказваме историята на едно обикновено българско семейство, което успява да пребори трудностите, в името на своето дете
![Финансови проблеми и напрежение в семейството – как сдружение „Джендър Алтернативи“ успява да помогне на Иванка и съпругът ѝ да](/uf/news/2021/08/11/124643/thumb_iriswebsite650x400200dpi2.jpg)
Финансови проблеми и напрежение в семейството – как сдружение „Джендър Алтернативи“ успява да помогне на Иванка и съпругът ѝ да се справят с кризата?
Сдружение „Джендър алтернативи“ е една от десетките организации, които през последната година и половина положиха неимоверни
![Кандидатствайте в конкурса за социални предприемачи ПРОМЯНАТА 2021](/uf/news/2021/07/19/124467/thumb_fb-cover-promynata-1.jpg)
Кандидатствайте в конкурса за социални предприемачи ПРОМЯНАТА 2021
За осма поредна година фондация Reach for Change България и Нова Броудкастинг Груп търсят човека с предприемачески дух и силна