Заинтересованите страни на местно ниво трябва да обединят усилията си за да привлекат и задържат младите таланти

Кои са факторите, които младите таланти намират за съществени в единпривлекателен  град? Какво могат да направят заинтересованите страни на местно ниво за да привлекат и задържат младите таланти? Представителите на младите поколения са склонни да се местят в по-големите градове поради обещаващи възможности за работа и активен начин на живот. Те обаче обикновено имат силна емоционална връзка с родните си градове. Малките и средни градове в Дунавския регион могат да надграждат тази емоционална привързаност и да се възползват от положителните характеристики на градовете за да привличат талантите обратно, когато те избират градът, в който да се установят.

Партньорството TalentMagnet вече очерта настоящето състоянието в областта на привличането и задържането на таланти, чиито констатации местните заинтересовани страни – компании, академични среди, неправителствени организации и публична администрация – и таланти потвърдиха по време на първата присъствена среща по проект TalentMagnet в град Ниредьхаза, Унгария. Оказа се, че една от най-трудните задачи пред общините е да създадат иновативни политики, нови възможности за работа и функционална бизнес среда за да спрат отлива на квалифициранимлади хора. Освен това,поканените млади таланти също подчертаха, че възможностите за личностно и кариерно развитие, както и система за подкрепа, са от изключително значение.

Въз основа на основните констатации от панелната дискусия с местни таланти можем да заключим, че не е необходимо да възпираме младите талантите да напуснат града, за да придобият нови знания и опит в столицата или дори в чужбина. Всъщност, трябва да ги насърчим да направят това и след това да ги убедим да се върнат и да използват наученото в полза на родните си градове. За да се постигне това, са необходими всеобхватни и последователни стратегии за маркетинг и развитие със силен акцент върху брандирането на града.

Това бяха някои от ключовите уроци извлечени от първата присъствена транснационална среща по проект TalentMagnet – който се изпълнява в рамките на Програма „Дунав” – която се проведе на 14-15 септември 2021 г. в Ниредхаза, Унгария. На срещата участваха по-голямата част от партньорите и представители на пилотните градове, като те бяха включени в интерактивните сесии и дискусии.

Следвайте TalentMagnet за новини и интересно съдържание:

https://www.facebook.com/TalentMagnetProject